2024年10月15日，在煤炭工业技术委员会职业健康与文体建设专家委员会及其技术支撑单位世纪万安科技（北京）有限公司专家组指导下，红柠铁路成功召开了健康企业建设调研座谈会。会上，专家组不仅详尽阐述了健康企业建设的核心要素与具体要求，更为红柠铁路的未来描绘了一幅健康、和谐、可持续发展的蓝图。

红柠铁路副总经理杨晓军强调，创建健康企业不仅是响应时代号召的必然选择，更是提升企业核心竞争力、实现高质量发展的关键一招。他要求各部门以高标准、严要求，齐心协力，共同推动健康企业建设取得实实在在的效果，让每一位员工都能享受到健康企业建设带来的福祉。

座谈会后，专家组深入一线，实地考察了装车站、会让站作业现场及办公生活环境等，并就“健康制度、健康环境、健康管理与服务、健康文化”四个建设方面与各部门负责人及健康企业建设专兼职人员进行了深入交流。结合铁路运输企业的独特特性，专家组提出了诸多富有建设性的意见和建议，为红柠铁路健康企业建设的深入推进指明了方向。

近年来，红柠铁路始终秉承“文化引领、运输增量、绿色保障、服务一体化”的发展理念，坚持“一切为了发展，一切为了员工”的初心，稳步推进健康企业建设。公司成立了健康企业建设领导小组，明确职责分工，确保各项工作有章可循、有序推进。同时，充分利用微信公众平台、OA办公系统、宣传栏等多种渠道，广泛宣传健康知识，提升员工健康素养。

在健康环境的营造上，红柠铁路更是下足了功夫。从“衣、食、住、行、环”五个方面入手，全方位打造“绿色后勤”。通过智能点餐系统推广“合理膳食”，建立绿色供应渠道，确保员工吃得营养、吃得健康；在办公区域设置分类垃圾箱，推行垃圾分类投放、合规清运，营造干净整洁的工作环境。

在健康管理方面，红柠铁路坚持以人为本，积极搭建心理健康服务平台，为员工提供心理健康评估服务；举办文化艺术节、体育竞赛等活动，丰富员工精神文化生活；倡导自主体育锻炼，营造“每天锻炼半小时、健康工作三十年、幸福生活一辈子”的良好氛围。

展望未来，红柠铁路将以健康企业建设为契机，进一步加强组织保障，改善环境设施，积极推进“健康红柠”工程。通过不断深化健康理念、强化健康行为、优化健康管理，努力培育“安全、双智、创新、廉洁、健康、文化”的红柠特色，让健康成为企业高质量发展的强大动力，实现企业生产与员工健康的和谐共生、共赢发展。